技能実習
日本の企業で働きながら、実践的な技術・技能・知識を学ぶことができる制度技能実習をご紹介します。
技能実習制度は、日本政府が推進する制度で、外国人材が日本企業で働きながら、実践的な技術・技能・知識を習得することを目的としています。
実際の職場で経験を積みながら、日本のものづくりやサービス技術、仕事の進め方、職場文化などを学ぶことができるため、専門的なスキルの習得だけでなく、将来のキャリア形成にもつながります。
当社では、日本語教育、企業面接対策、ビザ申請サポート、出国前オリエンテーションまで、日本での技能実習に必要なすべてのプロセスをワンストップでサポートしています。
応募要件
✅ 日本語能力
JLPT N5レベル以上、または同等の日本語能力
✅ 実務経験
希望する職種・分野に関連する実務経験があること（職種により異なります）
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内定から入国までの流れ
求人承認（ネパール大使館による求人承認）後、日本企業との面接、内定、COE申請・交付、ビザ申請、出国前オリエンテーションなど、日本で技能実習を開始するために必要な手続きを順番に進めます。当社では、求人承認に関するサポートから各種書類の準備、ビザ取得、渡日まで、一人ひとりが安心して日本で技能実習を開始できるよう、一貫したサポートを提供しています。
次のステップへ進む準備はよろしいですか？
専門スタッフがプロセス全体を通してサポートいたします。
